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Your Personal and Professional Development: Plans, Tips and Lists

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Suchergebnisse für: soft skills

Führungskompetenz: Was tun gegen Personalausfall und Arbeitsstress?

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Nachlassende Leistung und Krankheit sind keine kurzfristigen Phänomene!…

3 erfolgversprechende eBooks für Ihren Wunschlebenslauf

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Erreichen Sie Ihre beruflichen Ziele und sichern Sie sich Ihren Traumjob mit diesen hilfreichen eBooks!…

Persönliche Entwicklung leicht gemacht!

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Mit diesen eBooks gelingt es Ihnen ganz einfach, Ihre guten Vorsätze in die Tat umzusetzen!…

Flexibilität ist der Schlüssel zu einer produktiven Belegschaft

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Sind Ihre Mitarbeiter anpassungsfähig?…

Führungsqualitäten: Wie Sie die Führungstheorie zu Ihrem Vorteil nutzen

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Als Arbeitgeber wissen Sie, wie wichtig es ist, Mitarbeiter mit ausgeprägten Soft Skills einzustellen, insbesondere mit guten Führungsqualitäten. Doch vielen Arbeitgebern und Personalverantwortlichen ist unklar, was genau eine gute Führungskraft am Arbeitsplatz ausmacht. Sie haben wahrscheinlich gehört, dass effektive Führungskräfte besondere persönliche Eigenschaften und Verhaltensmerkmale besitzen, die zu ihrer Effektivität beitragen. Im Vorstellungsgespräch achten Sie bei zukünftigen Angestellten möglicherweise auf solche Charakterzüge wie emotionale Reife, Selbstvertrauen und Dynamik….

Bookboon im Interview mit Deutsche Welle: Freie Bildung für Afrikas Studierende

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Schritt in die richtige Richtung.

Vergangene Woche hat die Deutsche Welle ein Interview mit Bookboons CEO Kristian Buus Madsen geführt, in dem es um Bookboons Einsatz zum Thema Bildung in Afrika ging. Den Bericht von DW (in deutscher Sprache) lesen Sie hier: „Kostenlose E-Books für Afrikas Studenten“….

3 hilfreiche Tipps für erfolgreiches Emotionsmanagement am Arbeitsplatz

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Gefühle und Emotionen sind ein zentraler Bestandteil des Alltags, und doch sind viele überfordert, wenn es darum geht, mit (negativen) Emotionen am Arbeitsplatz umzugehen.

Der richtige Umgang mit Emotionen ist besonders am Arbeitsplatz sehr wichtig….

Ist Ihre Personalentwicklung wirksam?

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Wie misst man den Erfolg von Personalentwicklungsmaßnahmen? Wir verraten’s Ihnen.

Wenn Sie als HR-Verantwortlicher Budget und Ressourcen in Entwicklungsmaßnahmen für Mitarbeiter investieren, sollten Sie messen, ob sich der Aufwand lohnt….