Je hebt je LinkedIn-profiel net een paar maanden en dan krijg je een uitnodiging van een willekeurige onbekende. Wat doe jij? Dit kan een lastige situatie zijn voor het LinkedIn-groentje, maar raak niet in paniek, wij hebben een aantal tips voor jou.

Karen Brown, auteur van het e-boek Mastering LinkedIn, stelt voor om het profiel van de uitnodiger eerst te beoordelen, als jij via LinkedIn een uitnodiging ontvangt van iemand die je niet kent. “Natuurlijk is het vleiend om uitgenodigd te worden, maar het is van belang dat je een paar dingen overweegt voordat je een uitnodiging accepteert of niet”, zegt Karen.

Bekijk altijd eerst het netwerk van de persoon:

500+ connecties op LinkedIn

Als ze meer dan 500 connecties hebben dan heb je te maken met een serieuze netwerker en kun je met één muisklik toegang krijgen tot hun netwerk. In dat geval zal een connectie waarschijnlijk waarde toevoegen aan jouw netwerk. Er is echter een nadeel, tenzij jij een gesprek start, zul jij enkel een onderdeel vormen van hun verzameling met namen.

Minder dan 500+ connecties op LinkedIn

Als ze minder dan 500+ connecties hebben, werp dan een blik op hun profiel. Beoordeel de kwaliteit van hun profiel. Is het goed opgebouwd? Hebben ze veel endorsements (onderschrijvingen) en recommendations (aanbevelingen)? Sommige profielen zitten vol met fouten en zijn niet compleet. In dat geval moet je jezelf afvragen of je geassocieerd wilt worden met die persoon!

Afgezien van het aantal connecties, zijn er ook andere dingen die je kunt overwegen voordat je een vreemde toelaat binnen je LinkedIn netwerk. Onthoud altijd, LinkedIn is een online cv en de meeste recruiters en HR-medewerkers zullen jouw online profiel controleren nadat ze jouw sollicitatie hebben ontvangen. Zorg ervoor dat jij alleen connecties maakt met betrouwbare mensen die een positieve invloed hebben op je carrière.

Wees bewust van oplichters

In haar e-boek Mastering LinkedIn, adviseert Karen om altijd op je hoede te zijn als je een connectie maakt op LinkedIn. “Wanneer je een connectie maakt, dan geef je ze toegang tot jouw persoonlijke contactgegevens. Zorg ervoor dat je profiel compleet is, maar dat het niet voldoende informatie biedt voor identiteitsdiefstal”, zegt ze.

Nadat je een connectie gemaakt hebt met een persoon, kan er iets gebeuren waardoor jij je connectie wilt heroverwegen. Het kan zijn dat je het maximale aantal connecties hebt bereikt, en dat iemand anders meer waarde toevoegt aan je netwerk. Het kan zijn dat ze spammails sturen of ongemakkelijke verzoeken doen. Wat de reden ook is, het is erg simpel om een connectie te verwijderen.

Foute connectie?

Als je in het verleden te veel mensen hebt vertrouwd zonder hun profiel te controleren, maak je geen zorgen. Het is toegestaan om van gedachten te veranderen, het verwijderen van connecties is vrij eenvoudig. Desondanks, denk twee keer na voordat je een connectie verwijdert. Het goede nieuws is, dat ze niet zullen merken dan jij ze verwijderd hebt van hun connecties – tenzij ze gaan zoeken tussen hun connecties. Ze zullen het echter sowieso merken als je iemand te haastig verwijdert en daarna weer wilt toevoegen. Het verwijderen van een connectie zal in principe niet opgemerkt worden, een nieuwe uitnodiging moet eerst weer geaccepteerd worden door de persoon die het ontvangt.

Hoe verwijder je een contact uit LinkedIn:

Klik op [Netwerk], vervolgens op [Contacten]

Als de persoon niet onmiddellijk zichtbaar is, gebruik dan de zoekfunctie aan de bovenkant van de lijst om hun naam te vinden.

Plaats je muis op de naam van de persoon. Er verschijnen een aantal opties. Klik op het pijltje aan de rechterkant van “More”, klik vervolgens op “Verwijder connectie”.

Als je jouw LinkedIn profiel al een tijd hebt en veel connecties hebt opgebouwd, dan is het verstandig om zo nu en dan je connecties te beoordelen, zodat je zeker weet dat je tevreden bent met de mensen binnen je netwerk. Iedereen die zich niet comfortabel voelt kan uit de lijst verwijderd worden.

Deze tips en nog veel meer handige tips over het gebruik van LinkedIn vind je in Karen Brown haar e-boek Mastering LinkedIn.