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Humanizar

Una cultura organizacional efectiva y sustentable

páginaprincipal.livro.por Facundo Echandi
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páginaprincipal.livro.idioma:  Spanish
El libro invita a emprendedores y directores de empresas a poner el foco en las personas, para lograr las metas organizacionales clave.
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Descrição
Conteúdos

En Latinoamérica y España, sólo el 15 % de los emprendimientos llega al segundo año de vida. Y solo el 10 % de las empresas familiares sobrevive la tercera generación. El libro invita a emprendedores y directores de empresas a cambiar de paradigma; poner el foco en las personas, su efectividad y bienestar; para lograr las metas organizacionales clave. Y muestra un proceso secuencial para hacerlo.

Sobre el autor

Mi nombre es Facundo Martín Echandi; nací en Argentina, el mayor de 3 hermanos; esposo y padre de 2 hijos. Interpersonal, imaginativo, con una visión holística de las cosas; tengo gran curiosidad intelectual, me interesan las personas y fluyo cuando puedo comunicar mis ideas. Me gradué en administración, hice un posgrado en comercialización y más tarde me formé como coach ontológico. Llevo más de 20 años de ejercicio profesional en empresas nacionales y multinacionales, actuando en diversas áreas, como ejecutivo, consultor, y formador.

  1. Introducción
    1. La situación a resolver
    2. La efectividad, una cuestion de equilibrio
  2. La solución
  3. Dimensión personalYo
    1. La principal fuente de energía
    2. Tener claro el “desde dónde”
  4. Dimensión personal IIYo
    1. Transformación de adentro hacia afuera
    2. El camino del aprendiz
    3. Trabajo y aprendizaje
  5. Dimensión interpersonalNosotros
    1. Cultura y liderazgo
    2. Coordinación impecable
  6. Dimensión interpersonalNosotros ii
    1. El pegamento de las relaciones humanas
  7. Dimensión transpersonalTrascender
    1. El camino del héroe
    2. Sentar las bases
    3. La interdependencia
    4. Todo cambia, todo el tiempo
    5. La vocación de servicio como propósito trascendente
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