Der Einsatz von Algorithmen in Unternehmen ist mit Unsicherheiten verbunden. Werden wir dadurch arbeitslos? Oder kontrolliert? Umso wichtiger ist ein offener Umgang mit Künstlicher Intelligenz auf der Basis einer Algorithmen-Ethik.
Über den Autor
Michael Hübler ist Mediator, Coach, Moderator, Berater und Trainer für Führungskräfte. Als langjähriger Konfliktmanagement- und Verhandlungstrainer zeigt er, wie wertvoll und wichtig der Schritt von „Der heilen Welt“-Philosophie hin zu einer wertebasierten, agil-mutigen Führung für sich selbst, Mitarbeiter, Kollegen und Kunden ist.
