Iedereen die je tegenkomt heeft een mening over je. Als je jezelf niet goed hebt gedefinieerd dan worden de stempels die mensen op je plakken onderdeel van je zelfbeeld. Zeker als vrouwelijk leider is jezelf definiëren essentieel. Het zorgt ervoor dat je wel om die salarisverhoging vraagt, beter omgaat met imposter syndroom, voet bij stuk houdt in meetings en feedback niet persoonlijk opvat. Weet wie je bent en krijg wat je wil.
Audio learning