Categorieën Zakelijk
Professionele eBook

Coach je team naar grote hoogte!

Vier ingrediënten voor een veerkrachtig team

49
Taal :  Dutch
Bouwen aan een veerkrachtig en flexibel team. Leer hoe je je team kunt coachen op basis van verbinding en diversiteit. Wat is je leiderschapsstijl en hoe ontwikkel je het talent in je team?
Professioneel Plus abonnement gratis voor 30 dagen, daarna $6.99 per maand
Lees dit boek via onze eReader, geen advertenties in het boek
Beschrijving
Inhoud

‘Coach je team naar grote hoogte’ is een praktisch boek over coaching vaardigheden voor managers die hun team willen ontwikkelen ;/en nieuwsgierig zijn naar teamdynamiek. Wat je hebt ontdekt na het lezen van dit boek, is de meest effectieve manier om de samenwerking binnen je team te verbeteren, zelfs in uitdagende tijden. Je leert over de 4 ingrediënten (communicatie- en feedbackcultuur, teamdiversiteit, omgaan met verandering en ethisch kompas) die nodig zijn voor het effectief coachen van een team. Je hebt geleerd hoe je de teamdynamiek kan beïnvloeden en een veerkrachtig team kunt bouwen.

Over de auteur

Eileen is teamcoach en trainer met meer dan 20 jaar ervaring op het gebied van persoonlijke- en leiderschapsontwikkeling. Zij heeft ruime ervaring met het begeleiden van groepen en het één op één werken met individuen in diverse organisaties. Zij adviseert organisaties over onder meer leiderschapsontwikkeling, talentmanagement en organisatieverandering. Eileen is de oprichtster van FIORE Training & Coaching en senior associate van The Myers Briggs Company. Eileen houdt van buiten sporten, wandelen met de hond en piano spelen. Zij woont met haar man en drie kinderen in Naarden.

  • Over de auteur
  • Dankwoord
  1. Introductie
    1. Inleiding
    2. De 4 ingrediënten voor het effectief coachen van je team
    3. De opbouw van dit E-book
    4. Fasen van teamontwikkeling
  2. Verbindend communiceren
    1. Zelf het goede voorbeeld geven
    2. Wat is je communicatiestijl?
    3. Verbindend communiceren in je team
    4. Reflectie oefening
  3. Waarderen van verschillen
    1. Persoonlijkheidsverschillen benutten
    2. Teamdynamiek en psychologische veiligheid
    3. Wat is je ‘sweet spot’?
    4. Herkennen van talent in anderen
    5. Reflectieoefening
  4. Veerkrachtig leidinggeven aan veranderingen
    1. De veranderende rol van de manager
    2. Teamleden succesvol door verandering leiden
    3. Omgaan met verliessituaties in je team
    4. Reflectie oefening
  5. Ken je ethisch kompas
    1. Kernwaarden in de organisatie
    2. Persoonlijk leiderschap
    3. Hoe ziet jouw ethisch kompas eruit?
    4. Reflectie oefening
  • Epiloog
  • Eindnoten
Over de auteur

Eileen Koenraad-Montanus