Cet Expert Talk rappelle ce qui a mené à l’effondrement de la valeur « travail » et à la situation actuelle. Il propose de repenser nos modes managériaux et leurs fondamentaux pour mieux répondre aux aspirations, renforcer l’adhésion, l’implication et l’adaptabilité. Il nous fait entrevoir les transformations à apporter pour faire évoluer les modes de management et les apports de l’approche fonctionnelle.
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