El líder de cualquier organización crea cultura. Es fundamental que esa cultura sea una cultura de confianza y no de miedo. Somos responsables de resultados a través de las personas. Por ello estos diez principios de liderazgo en su aplicación práctica nos llevarán a una cultura adecuada en la que se desarrollen personas, y teniendo a los mejores siempre se pueden alcanzar horizontes mayores.Es fundamental tener una visión clara y transmitirla con confianza, fomentando el desarrollo, creando riqueza a todos los niveles. El líder genera más liderazgo, no existe el líder solitario.
Sobre el Autor
Padre de cuatro hijos. Creador del modelo de los 8 hábitos directivos.Especialista en desarrollo directivo, con una experiencia de más de veinte años en el mundo de la formación. Coach Ejecutivo.Profesor asociado en Escuelas de Negocio de España.Ponente en Congresos Internacionales sobre todo en Latinoamérica y Estados Unidos. Co-Autor de varios libros sobre el liderazgo.
