Dieses Buch gibt die Möglichkeit, über die Bedeutung von Werten nachzudenken. Es greift altes Wissen und neues Wissen auf und verdeutlicht, dass die Diskussion über Werte nie enden wird. Denn Werte begleiten uns durch das ganze Leben. Sie geben uns Orientierung und beeinflussen unser Verhalten und unsere Einstellung. Besonders wichtig sind für Organisationen die Wertvorstellungen der Mitarbeiter. Sie sind ein entscheidender Erfolgsfaktor im Gegensatz zu den Unternehmenswerten.
Über die Autorin
Dr. Doris Dull, Inhaberin und Geschäftsführerin der Firma Convalori. Vor ihrer Selbständigkeit war Frau Dr. Dull im Top Management für international börsennotierte Konzerne der Automobilzulieferindustrie tätig. In ihrer letzten Position als Global Director Human Resources war Frau Dr. Dull verantwortlich für die Konzeptionierung und Umsetzung von strategischen und operativen Personalthemen. Frau Dr. Dull ist Mitglied im Bundesverband deutscher Personalleiter. Im Alumni Netzwerk der Universität Leiden. Zudem ist sie im Mentoren Netzwerk der Universität Leiden und bietet Absolventen Unterstützung an im Bewerbungsprozess.Das vollständige Profil und der berufliche Werdegang ist in LinkedIn und Xing veröffentlicht.