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Onboarding

So gelingt die Mitarbeitereinführung

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Language:  German
Dieses eBook verrät, wie ein erfolgreiches Onboarding gelingt und worauf zu achten ist. Mit vielen interessanten Ideen und einem Muster-Einführungsplan.
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Description
Content

Dieses eBook fokussiert aktuelle und interessante Themen und Organisationspunkte des Onboardings und legt dabei besonderen Wert auf die Praxisnähe und Umsetzbarkeit. Es widmet sich den wichtigen Phasen, zeigt, was ein Welcome Package enthalten kann, was die Einarbeitung erleichtert und wie die Betreuung organisiert sein sollte. Kontrollformulare und Checklisten, Muster von Probezeitberichten und eine Mustervorlage eines Einführungsplans mit allen Schritten, Verantwortlichkeiten und Phasen im Detail machen das eBook besonders praxisnah und umsetzungsfreundlich.

Über den Autor

Marco De Micheli ist Autor und Verlagsleiter des PRAXIUM-Verlags, welcher Praxisbezug und Umsetzbarkeit von Fachinformationen für die Mitarbeiterführung und das Personalwesen fokussiert. Er wurde in zahlreichen HR- und Führungspositionen mit HR-Projekten konfrontiert und verfügt über eine reichhaltige Praxiserfahrung. Er hat im Verlag selbst nebst diesem eBook mehrere Bücher zu Mitarbeitergesprächen und Kommunikation verfasst.

  • Zum Autor
  1. Nach Candidate Experience die Onboarding Experience
  2. Vorbereitungen zur Mitarbeitereinführung
  3. Welcome-Package für neu eintretende Mitarbeiter
  4. Welcome Days für neu eintretende Mitarbeiter
  5. Onboarding-Journey und Willkommenskultur
  6. Arbeitsblatt Mitarbeitereinführungs programm
  7. Kontrollformular für Einführungsplan
  8. Kontrollblatt zur Einführung neuer Mitarbeiter
  9. Formular für die Probezeitbeurteilung
  10. Formular für einen Probezeitbericht
  11. Formular zur Probezeitbewertung
  12. Anstellungsentscheid
  13. Eintrittsformular

About the Author
Marco

Marco De Micheli

Marco De Micheli ist Verlagsleiter und Inhaber des auf das Human Resource Management und Leadership spezialisierten PRAXIUM Fachverlages und ist selbst Autor mehrerer Bücher zu Themen des Personalwesens. Sein Verlag deckt von der Personalentwicklung über das Arbeitsrecht und die Mitarbeiterbeurteilung bis zu Arbeitszeugnissen alle wichtigen Bereiche des Human Resource Management ab. Seine Stärken sind ein konsequenter Praxisbezug, Bücher und Digitalprodukte mit einem hohen Anteil an Arbeitshilfen und Vorlagen, welche auch digital verfügbar sind, und Publikationen auf sehr aktuellem Stand.

Er ist auch Redaktor und Herausgeber des Blogs hrpraxis.ch mit Fachartikeln rund um das Personalwesen und Leadership zu Themen wie Arbeitszeugnis, Personalgewinnung, Personalentwicklung, Mitarbeitergespräche und Mitarbeiterführung. Der Blog hat Leser im gesamten DACH-Raum und enthält über 630 Beiträge.

Marco De Micheli legt in seinen Publikationen und auch E-Books bei bookboon grossen Wert auf Praxisnähe, Umsetzbarkeit und Aktualität und fokussiert vor allem Themen, welche für die Unternehmenspraxis relevant und auch für kleinere KMU's von Interesse und nutzenstiftend sind.

Nicht akademische Theoriemodelle und strategische Visionen, sondern praktisch umsetzbare und sich auf Praktikerbedürfnisse fokussierende Fachinformationen stehen im Mittelpunkt auch seiner bei uns veröffentlichten E-Books und sollen die Optimierung in der persönlichen und betrieblichen HR- und Führungsarbeit und letztlich den persönlichen beruflichen Erfolg des Lesers erreichen helfen. Seine E-Books gehen oft über die reine traditionelle Wissensvermittlung hinaus: Sie möchten beispielsweise auch Lernprozesse und Workflows unterstützen und zu Innovationen und neuen Sichtweisen anregen und zu Effizienzsteigerungen beitragen.