Nouveaux conseils pour développer votre carrière
Notre environnement économique qui ne cesse d’être dynamique a introduit de multiples changements, et le monde ne vous doit plus rien. Ce n’est plus aussi facile qu’avant de trouver de l’aide et de l’assistance.
En réalité, c’est à vous de prendre de l’initiative et d’adopter une approche active afin :
- d’être sécurisé dans votre emploi
- d’être prêt à accepter de nouveaux défis
- d’être un avantage dans votre entreprise (et pour votre chef) afin que l’on veuille vous former au plus haut niveau
- d’être désirable sur le marché du travail si vous choisissez de changer d’employeur
- d’obtenir des compensations pour votre travail.
Il faut que vous soyez « en forme » en ce qui concerne votre carrière, quel que soit votre âge, ancienneté, sexe ou expérience professionnelle. Recherchez ce qui vous fera réussir de manière continue.
Deux zones d’action
Votre première action est le développement personnel. Ne profitez pas uniquement de ce qui vous est proposé, mais développez-vous de votre propre gré.
Ensuite, l’évaluation. N’oubliez pas son importance. Tout comme le développement personnel, faites vos recherches et comprenez ce qu’il vous faut pour avancer. Ce n’est pas seulement le changement qui importe, mais comment les autres voient votre développement. Soyez actif.
Voici donc ce qu’on appelle le management actif de carrière.
Voici les meilleurs conseils pour arriver au but
- Développez-vous personnellement et régulièrement. Ceci n’arrivera pas tout seul
- Analysez et posez-vous des objectifs clairs : sachez où vous souhaitez aller
- Faites un plan précis
- Laissez-vous le temps
- Tirez des leçons de vos expériences : analysez ce qui vous arrive et prévoyez en conséquence
- Apprenez grâce aux autres : collègues, supérieurs, tuteurs
- Trouvez des opportunités – restez conscient de ce qui pourrait vous aider
- Utilisez différentes méthodes : il n’y a pas de formule magique
- Surveillez votre progrès
- Visez haut.
Evidemment, ce n’est pas facile de suivre tous ces conseils. Mais afin d’atteindre vos buts, l’inaction est inacceptable. Suivez le conseil de Beverly Sills : Il n’y a pas de raccourci vers les endroits qui valent la peine d’être visités.